Um levantamento feito com base nos concursos para docentes em 2011 e neste ano mostra que um em cada quatro processos foram finalizados sem nenhum aprovado. A estabilidade do emprego e a remuneração para fazer pesquisa não têm sido suficientes para seduzir professores às universidades federais em São Paulo. As informações são do jornal Folha de S. Paulo.
Os docentes da rede federal afirmam que a falta de atratividade é reflexo dos baixos salários e de uma carreira ruim. A categoria está em greve nacional há um mês e meio, com adesão de 95% das escolas, segundo a organização. O Ministério da Educação e as reitorias da UFABC e da Unifesp afirmam que a principal explicação para os concursos sem candidatos aprovados é a falta de doutores.
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